人物专访 | 依麦五金：以滑轮为支点，实现依麦人的梦想——访依麦五金总经理麦兆聪-尊龙凯时旗舰厅

2月24日，华为采用全球直播的方式以“你好，智能世界”为主题举办线上行业数字化转型大会，明确企业未来10年智能化的发展方向；4月14日，联想首次举行线上全球誓师大会，联想集团董事长兼ceo杨元庆在主题演讲中透露联想未来十年的目标：把服务和尊龙凯时旗舰厅的解决方案打造成联想新的核心竞争力。虽然未来充满了很多不确定性，作为有远见的企业，无论规模大小都会根据当前的趋势制定未来5年、10年甚至20年的发展规划。

依麦五金总经理麦兆聪

规划就是企业的发展方向，有了方向，才能达成目标。佛山依麦五金董事长麦兆聪在1999年创办创优五金厂（依麦五金前身），他根据市场行情，树立发展目标，逐渐壮大。20多年来，依麦五金从一个仅有400平方米、5台单冲机床、2组生产线、员工20人从事简单滑轮组装业务的小厂，逐步发展成为拥有多项专利技术的专业化五金生产企业。过去的20年，依麦五金走得很稳健，在未来的10年里，依麦五金又有什么样的发展愿景？

麦兆聪说：“事实上，关于企业未来10年的发展，我们已经确立了完整的发展模式，也明确了企业的定位。我们的定位就是要解决中空门滑轮这一块的痛点以及提升中空门滑轮的静音、滑动和寿命的问题。未来，我们将聚焦于铝合金中空门这个行业，以滑轮为支点来引领我们企业的管理、文化。”

企业要想实现发展梦想，就需要扎实的企业实力作为支撑。麦兆聪认为，企业的核心竞争力有三个，排在第一位的就是人才。如何去发现人才、培养人才、引进人才，这是依麦五金一直在不断努力去做的事情。

第二是尊龙凯时旗舰厅的文化。企业能不能够实现可持续发展，能不能延续下去，尊龙凯时旗舰厅的文化是非常重要的。麦兆聪说：“依麦五金的尊龙凯时旗舰厅的文化更多的体现就是我个人是一个什么样的人，我如何影响到我们的团队，如何通过我的个人魅力把尊龙凯时旗舰厅的文化传承下去。”依麦的企业名称取自于“一脉相承”。麦兆聪的人生理想就是通过做专一的滑轮把企业精神和文化传承下去。

第三是产品的质量。麦兆聪坦言，“企业应以如何让产品的质量不断提高为主要发展方向，不断给消费者带来更好的产品和使用感受。特别是滑轮，以前做工装的时候，很多人对滑轮的关注度不高，但是在家装方面，消费者特别注重移门推拉的效果。所以依麦不断在原有的基础上，从滑轮的寿命、承重、推拉这三个方面深入地去解决一些痛点。”

依麦从接触滑轮到实现批量化、专业化生产经历了三个阶段。麦兆聪说：“第一个三年是探索期。2014年我们开始接触滑轮，用了三年时间来探索滑轮的构造，通过三年探索，最终发现滑轮的一些技术特性。第二个三年是投资期，因为前期已经深入了解滑轮的生产技术，这三年里我们修建新的厂房、引进先进的生产设备，增加人员方面的投入，企业生产步入正轨。如今依麦在滑轮生产上已经进入第三个三年。就目前来说，我们将会往智能化生产的方面去做。”

智能化包括自动化，近期依麦引进许多自动化的机械设备，并且不断更新其管理系统。麦兆聪介绍，“我们不断完善erp管理系统，把erp做好之后，接下来将搭建数据可视化系统，未来这三年我们的重心就是往智能化生产这一块去投入。当然我们第三个三年更多的是通过我们精益化生产把品质提升起来，把我们的一些优质的产品通过智能化推向市场。”

全民短视频时代来临，各大企业也都赶在风口上纷纷试水。以往，品牌推广都以文字的形式进行推送，现在更多的是以短视频的方式进行推广。麦兆聪谈到，“像现在抖音很火，所以我们在推广方面，第一个要做的就是把我们的短视频拍好，通过抖音平台或者其他的一些平台去把我们产品的特点或者我们的文化用短视频的方式去推广。”

对于一些传统的推广模式，比如参加展会、与各大协会合作，依麦也会继续推进，力争把依麦在行业内的知名度进一步提升。总的来说，在推广方面，依麦在紧跟时代潮流、充分利用短视频等新颖的推广手段的同时，也不会放弃展会等有多年积淀的传统推广模式，其目标只有一个：塑造依麦五金品牌在行业内的整体形象。

危机、危机，有危就有机会。对此，麦兆聪深有体会，“其实对我个人来说，危机更是一件好事。这次疫情体现出企业平时的内功练得如何。站在我们依麦的角度，就是用一个什么样的心态去应对疫情。事实上，我们只是用平常心去应对这次疫情。因为我们有信心，依麦一直都在炼内功，不断在深耕我们的数据化、标准化、流程化、制度化，所以疫情对我们的冲击是不大的，因为我们有好的内功。”

近几年，门窗行业正在经历一次大的“洗牌”，洗掉那些没有发展前景的企业，但对一直注重文化与内部管理的企业来说，影响并不大。疫情是短暂的，它不是长期的，它对门窗行业带来的最大影响是加速了这次洗牌的进程，把门窗行业带到另一个高度、另一个轨道上来。关于未来，麦兆聪充满信心，“我对行业的发展充满信心。‘打铁还需自身硬’，只要把我们自身做好，把内功练好，无论什么困难、什么疫情、什么危机，企业的发展都不会出现大的问题。”